Согласно К. Марксу , главным признаком для отнесения к рабочему классу является то, что рабочий класс создаёт прибавочную стоимость , иными словами, приносит собственнику прибыль [ 1 ] , при этом безразлично, является ли труд физическим, а профессия — материально производительной. Например, школьные учителя или врачи, если они работают на частном предприятии, относятся к рабочему классу [ 2 ] , и не относятся, если работают не с целью извлечения прибыли в пользу собственника, например, в государственной школе. Согласно такой широкой трактовке, рабочий класс представляет собой всех работников наёмного труда на капиталистических предприятиях.

"Рабочая сила и процесс обращения капитала в «Капитале»". Статья А.Т. Харчевникова

ДВНЗ «Украинский государственный химико-технологический университет», г. Проанализированы качественные свойства рабочей силы персонала предприятия, влияние факторов затрат на рабочую силу на экономические показатели предприятия и построена целевая функция уменьшение несоответствия качества рабочего места качеству рабочей силы. Analyzed the qualitative properties of the labour force personnel of the enterprise, the influence of the factors of labour cost on the economic performance of the enterprise and built target function reducing the quality of the workplace quality of work force. Ключевые слова: развитие рабочей силы, социально-профессиональное качество рабочей силы, рабочее место.

Категория «качество рабочей силы» относится к общим понятиям и категориям, которые существуют в экономических системах. При определении понятия «рабочая сила» в экономической теории используют два основных подхода к его пониманию. Согласно первому подходу, рабочая сила рассматривается в аспекте макроэкономики и представляет собой категорию населения - трудоспособное население страны, региона. Такое понятие изложено в основном в англоязычных учебниках и полностью замещается понятием «трудовые ресурсы». Во втором подходе, на который опираются в своем исследовании авторы, под рабочей силой подразумевают способности человека к труду, при этом сам человек является носителем рабочей силы. Классическим является определение Ю.

• По разным оценкам, к году дефицит трудовых кадров на швейцарском рынке труда достигнет сотен тысяч человек.
• MIA главная страница Глав.
• Labour power , нем.

По данным газеты The Straits Times, благодаря большому количеству рабочей силы, ее более низкой стоимости и значительному рынку Вьетнам является одним из популярных направлений для сингапурских стартапов. Он добавил, что во Вьетнаме есть технически подкованное население и растущий средний класс, что делает его потенциальной клиентской базой. Сингапур был одним из самых сильных партнеров Вьетнама как до, так и во время пандемии. Вьетнамские секторы, на которые обращают внимание венчурные компании, включают медицинские технологии, пищевую промышленность и блокчейн. Эми Ви, эксперт Федерации бизнеса Сингапура SBF , считает, что сингапур ские малые и средние предприятия также должны уделять больше времени изучению вьетнамского рынка и налаживанию отношений с потенциальными деловыми партнер ами. Между тем, Таку Танака, главный исполнительный директор Kamereo, платформы для поиска поставщиков продуктов питания для бизнеса, запущенной в году, сказал, что основатели международных компаний, которые серьезно относятся к вьетнамскому рынку, должны подумать о том, чтобы остаться там или, по крайней мере, нанять хорошую команду прямо в стране.

Похожие статьи

• Как сделать прикормку для леща в домашних условиях видео - Прикормка в домашних условиях
• Усилитель телесигнала
• Причёски на средние короткие волосы в домашних условиях - МОДНЫЕ СВАДЕБНЫЕ ПРИЧ ЁСКИ НА ДОМУ Своими
• Колонки для лампового усилителя своими руками - Мостовой усилитель 20 Вт на TDA2005 - схема, печатна